Järjestödigi-tulokset julkaistaan 13.12.2018
Uutta osaamista

Järjestödigi-tulokset julkaistaan 13.12.2018

Järjestödigi kartoitti toistamiseen suomalaisten järjestöjen ja yhdistysten tilaa digitalisaatioon, viestintään ja sosiaalisen median käyttöön liittyen. Tulokset julkaistaan joulukuun aamiaistilaisuudessa.

Järjestödigi-kartoitus toteutettiin tänä syksynä toista kertaa. Käymme parhaillaan läpi vastauksia, joita saimme runsain määrin eri kokoisista järjestöistä. Kiitos kaikille vastaajille!

Julkaisemme tulokset Helsingissä Kansallismuseon Karhunpesässä torstaina 13.12. klo 8.30 – 11.00. Aamiaistilaisuudessa tutustut järjestödigin tilaan Suomessa ja saat tietoa ensi vuoden järjestösome-trendeistä. Tilaisuus tuo samalla yhteen järjestöihmisiä ja tarjoaa mahdollisuuden keskinäiseen verkostoitumiseen.

Julkaisutilaisuuden ohjelma:

8.30:
Aamiainen

9.00 – 9.45:
Järjestödigi-tulosten esittely

9.45 – 10.15:
Tauko ja verkostoitumista

10.15 – 11.00:
Järjestösome-tulosten esittely ja Järjestösome-trendit 2019

Tuloksia avaavat Avoine Oy:n Tuomo Heikkilä, TIEKE ry:n Hanna Vuohelainen ja Viestintä-Piritta Oy:n Piritta Seppälä. Järjestösome-osuuden yhteydessä Piritta Seppälä julkaisee perinteiseen tapaan myös Järjestösome-trendit 2019.

Tilaisuus järjestetään Kansallismuseolla, osoitteessa Mannerheimintie 34. Sisäänkäynti on kokoustilojen ovesta A2, katutasosta pääoven oikealta puolen.

Osallistujat saavat ilmaisen sisäänpääsyn Kansallismuseon näyttelyihin saman päivän aikana. Museon sisäänpääsytarra on voimassa koko päivän ajan klo 11-18.

Aamiaistilaisuuteen mahtuu 80 ensimmäistä ilmoittautunutta ja sen hinta on 49 € + alv 24%.

Ilmoittaudu julkaisutilaisuuteen

Lue seuraavaksi

Digikyvykkyys
Uusi verkkosivusto auttaa ymmärtämään tietosuojaa harrastuksissa
Digikyvykkyys

Uusi verkkosivusto auttaa ymmärtämään tietosuojaa harrastuksissa

Harrastustoiminnan tietosuojaan liittyvä ohjeistava materiaalipaketti on julkaistu tällä viikolla osoitteessa tietosuojaharrastuksissa.fi. Sivuston materiaaleja on kehitetty syksystä 2022 alkaen tietosuojavaltuutetun toimiston ja TIEKEn yhteisessä GDPR4CHLDRN-hankkeessa. Harrastustoimintaa järjestävät yhdistykset, harrastavat lapset ja nuoret, nuorten vanhemmat ja hankkeen ohjausryhmä ovat osallistuneet hankkeeseen antamalla arvokasta palautetta tuotettuihin materiaaleihin läpi koko kehitysprosessin ajan.

Mikko Eloholma
Digikyvykkyys
Monimuotoisuuden johtaminen vaatii tietoisuutta ja sitoutumista   
Digikyvykkyys

Monimuotoisuuden johtaminen vaatii tietoisuutta ja sitoutumista   

Johtajien monimuotoisuusosaaminen on avainasemassa inklusiivisten työyhteisöjen rakentamisessa. Muutoksen toteuttaminen vaatii monimuotoisuuden edistämistä tukevien koulutusten kehittämistä. Ilman johdon sitoutumista monimuotoisuuden tuomat edut jäävät saavuttamatta.

Viestintätoimisto Aivela
Digikyvykkyys
Monimuotoisuus edistää innovaatioita ja kilpailukykyä  
Digikyvykkyys

Monimuotoisuus edistää innovaatioita ja kilpailukykyä  

Monimuotoisuus on noussut keskeiseksi teemaksi työelämässä, ja ICT-ala voi toimia suunnannäyttäjänä muiden toimialojen monimuotoisuustyölle. Netlightin Talent Manager Julius Hurrin ja FIBS ry:n Yritysvastuuasiantuntija Greta Anderssonin mukaan monimuotoisuus edistää innovointia ja parantaa päätöksentekoa. Menestyäkseen monimuotoisuustyössä yritysten on sitouduttava pitkäjänteiseen prosessiin, jossa johdon tuki ja konkreettiset toimet ovat avainasemassa.

Viestintätoimisto Aivela

Tutustu TIEKEn palveluihin