Vaikuta & vaikutu 2020 – Kohti oppivaa digikulttuuria

Donna Hicks

Associate | Harvard University | Weatherhead Center for International Affairs | >>

Outi Sivonen

Director, Culture and Employee Experience | Solita | >>

Outi Sivonen vastaa kulttuurin ja työntekijäkokemuksen kehittämisestä Solitalla. Outi on kiinnostunut erityisesti yhteisöjen rakentumisesta ja rakentamisesta sekä johtamisesta, joka tukee sekä autonomian että välittämisen kokemusta.

Outilla on pitkä ja monipuolinen kokemus henkilöstön, työyhteisön, osaamisen ja johtamisen kehittämisestä Telialla ja Finnairilla, sekä konsultoinnin myötä laajasti suomalaisista yrityksistä. Outi on lisäksi ratkaisukeskeinen valmentaja ja kirjoittaa näkemyksiään työelämän ilmiöistä myös yhteiskunnallisesta näkökulmasta.

Pekka Abrahamsson

Tietojärjestelmätieteen professori | Jyväskylän yliopisto | >>

Linda Neiglick

Business Development Manager | MPS Lifeworks | >>

Linda on perehtynyt osaamisen kehittämiseen erityisesti urajohtamisen näkökulmasta.

Työssään MPS:llä Linda vastaa digitaalisten urapalveluiden kehittämisestä sekä AI:n ja datan hyödyntämisessä rekrytoinneissa.

Petteri Kallio

Chief Digital Officer | HAUS | >>

Petteri Kallio on digitaalisen oppimisen asiantuntija. Jos hänet pitäisi tiivistää kahteen sanaan, ne olisivat jatkuva oppiminen. Jo pidempään Petterin jatkuvan oppimishimon kohteena ovat olleet digitaalinen oppiminen, digitaalinen markkinointi ja tulevaisuuden työ.

Koulutukseltaan Petteri on geenitutkija, joka työkseen rakentaa valtion yhteistä eOppiva-oppimisympäristöä HAUS kehittämiskeskuksessa. Osaamistaan Petteri on tiivistänyt kahdessa kirjassa: Future Leadership ja Kokeilukirja.

Juha Beurling-Pomoell

pääsihteeri | Kuluttajaliitto | >>

Juha Beurling-Pomoell on Kuluttajaliiton pääsihteeri, VTM ja innokas kuluttajanäkökulman puolustaja.

Juha toivoo, että kaikki kuluttajat tuntevat pysyvänsä yhteiskunnan kehityksessä mukana digitaidoista tai taidottomuudesta huolimatta. Lisäksi hän on suuri koirien ystävä.

Risto Sarvas

Työelämäprofessori | Aalto | >>

Ristolla on kirjava työhistoria takanaan. Hän on ohjelmistoinsinööri, joka teki lopputyön immateriaalioikeuksista, tutki väitöskirjassaan kamerakännyköiden käyttöä ja postdoc:na kirjoitti kirjan kuluttajavalokuvauksen historiasta.

Risto on vetänyt monitieteellistä tutkimusryhmää, toiminut Futurice Oy:n design-johtajana ja on yksi Lean Service Creation -menetelmän perustajista. Palkintoja hän on poiminut niin palvelumuotoilijana, opettajana kuin tutkijanakin.

Nykyään Risto johtaa Aalto-yliopiston Informaatioverkostojen koulutusohjelmaa ja on työelämäprofessori sekä tietotekniikan että tuotantotalouden laitoksilla. Yliopisto-opetuksen lisäksi hän kouluttaa ja mentoroi yrityselämässä; sekä suuryrityksiä että start-uppeja.

Vesa Perälä

Founder & CEO | Claned Group | >>

Henrietta Lehtonen

Head of Sales and Marketing | seppo.io | >>

Henrietta Lehtonen innostaa ja innostuu. Hän on KTM ja vetää kansainvälisesti palkitun Seppo-oppimisalustan myyntiä.

Viimeiset vuodet hän on haastanut yrityksiä pelillisen oppimisen pariin. Miksi pitää tylsiä kalvosulkeisia, kun voi innostaa porukan oivaltamaan asioita itse? Henrietan sydäntä lähellä on oppimisen ohella organisaatioiden kehittäminen ja sisäinen viestintä.

Hanna Niemi-Hugaerts

toiminnanjohtaja | TIEKE | >>

Joulukuussa TIEKEn toiminnanjohtajana aloittanut Hanna on läpi työuransa edistänyt ihmiskeskeistä teknologioiden hyödyntämistä yhteiskunnassa. TIEKEen Hanna siirtyi Helsingin kaupungin innovaatioyhtiö Forum Virium Helsingin Esineiden internet -ohjelman johtajan pestistä. Hän on luotsannut kehittämishankkeita edistäen mm. avoimen datan hyödyntämistä liiketoiminnassa, kaupunkien ohjelmointirajapintojen yhtenäistämistä ja sovelluskehittäjäkokemusta kuin tiedepohjaisen ilmastonmuutostiedon hyödyntämistä yhteiskunnassa.

Johtajana Hanna haluaa toimia mahdollistajana ja samaa hän odottaa myös työtä tukevilta teknologiolta. Kymmenissä kansainvälisissä ja kansallisissa hankkeissa ja verkostoissa toimineena hänellä on pitkä kokemus siitä, miten uudet digiratkaisut parhaimmillaan tukevat yhteistyötä ja tekevät etätyökavereista vierustovereita ja pahimmillaan aiheuttavat sekaannusta, katkenneita viestiketjuja ja turhaa työtä.