Teema: Digikyvykkyys

Digitalisaatio on keino kehittää yrityksen toimintaa, mutta se ei tarkoita vain väline- tai järjestelmähankintaa. Digitalisaatio muuttaa aina myös itse työtä ja osaamistarpeita. Digivalmiuksiaan kehittävälle yrittäjälle on nyt tarjolla maksuton tietopaketti: Yrittäjän digitieto. Se tarjoaa opastusta ja vinkkejä pk-yrityksen digitalisaation alkutaipaleelle sekä konkreettista apua järjestelmänvaihdoksiin, verkkokaupan perustamiseen, tietoturva-asioihin ja digimarkkinointiin.

Suomesta maailman kärkimaa digikyvykkyyden kentällä? “Siihen on kaikki mahdollisuudet”, toteaa Milka Kortet, Paltan elinkeinopolitiikan johtava asiantuntija. ”Unelmani olisi, että Suomi lunastaisi paikkansa maailman kärkimaana digikyvykkyyden saralla. Voisimme olla kärjessä siinä, miten sekä julkinen että yksityinen sektori on rakennettu digitaalisia prosesseja hyödyntäen.” Tavoitteen saavuttaminen vaatii kuitenkin uskallusta ja johtajuutta.

Tietosuojavaltuutetun toimiston ja TIEKEn kaksivuotinen GDPR2DSM-hanke on tukenut pk-yrityksiä tietosuojavaatimusten täyttämisessä. Hankkeessa kehitettiin yksinkertainen verkkotyökalu, jolla yritykset voivat testata tietosuoja-asetuksen eli GDPR:n vaatimusten toteutumista yrityksessään. Työkalu on saatavilla suomeksi, ruotsiksi ja englanniksi. Työkalu on nyt julkaistu avoimena lähdekoodina.

Projektitiimin osaamiseen ja yhteistyökumppaneihin luottaen projektipäällikön on mukava tähyillä hankkeen tuleviin tekemisiin ja tuotoksiin sekä samalla kurkistaa kuluneiden kuukausien työhön.

Kyselyssä kartoitettiin 13–17-vuotiaiden lasten ja nuorten, heidän vanhempiensa sekä harrastustoimintaa järjestävien yhdistysten tietosuojaosaamista ja henkilötietojen käsittelyyn liittyviä asenteita.

Järjestödigi-kartoitus piirtää aiempien vuosien tapaan järjestöjen digitalisaation, digiosaamisen, viestinnän ja sosiaalisen median kehityksen kokonaiskuvaa. Tulokset julkaistiin 19.1.2023, ja yhteenveto tuloksista ladattavissa.

EDIFY EDU -hankkeessa käsitellään johtamiskoulutuksen osaamisvajetta EDI-teemojen (equality, diversity, inclusion eli tasa-arvo, monimuotoisuus ja osallistaminen) osalta. Tervetuloa jakamaan hyviä käytänteitä ja oppimaan muilta EDI-teemoihin liittyvästä työstä.

Suomen tulevaisuus ei rakennu tyhjiössä, se täytyy tehdä yhdessä. TIEKEn verkkotapahtumassa syvennymme neljään digitalisaation näkökulmaan: digikyvykkyyteen, datatalouteen, toimivaan digitaaliseen taloushallintoon ja vastuullisuuteen.

Toiminnanjohtaja Hanna Niemi-Hugaerts tarkastelee TIEKEssä viimeisenä kolmena vuotena tehtyä työtä ja virittelee vuoteen 2023, jolloin uusi strategiakautemme käynnistyy.

Tietosuojavaltuutetun toimiston ja TIEKEn uusi GDPR4CHLDRN-hanke tarjoaa tietoa henkilötietojen käsittelystä lasten harrastustoimintaa järjestäville yhdistyksille, lapsille ja nuorille sekä heidän vanhemmilleen.

EDIFY-EDU-hankkeessa rakennetaan kansainvälinen EDI (equality, diversity, inclusion) -osaamiseen keskittyvä monipuolinen koulutusohjelma. Koulutus on suunnattu erityisesti johtamistaidon opiskelijoille ja pk-yrittäjille.

Osuvat taidot -käsikirjassa avaamme pilottien merkitystä laajojen osaamismerkistöjen kehittämisessä. Mm. valtakunnallisen digitaitomerkistön lopullinen muoto rakentui pilottien avulla. Lisäksi analytiikan hyödyntäminen merkkien suorittamisessa ja seurannassa oli kehitystyön aikana merkittävässä roolissa.

Tarjoamme 10–15 yritykselle liiketoiminnan konsultointia, jossa pk-yritys saa tuekseen liiketoiminnan kehittämisen digiasiantuntijan. Hae mukaan 11.11.2022 mennessä!

GDPR4CHLDRN-hanke tarjoaa lapsille ja nuorille, heidän vanhemmilleen sekä harrastustoimintaa järjestäville seuroille ja yhdistyksille tietoa henkilötietojen käsittelystä ja tietosuojalainsäädännöstä. Ensimmäisessä webinaarissa kuullaan, mitä kaikkea tietosuojavaltuutetun toimiston ja TIEKEn yhteishankkeessa on luvassa.

Digitaitojen osaamismerkkejä myöntävät monet tahot ja uusia toimijoita liittyy mukaan koko ajan.
Lue, miten digiosaamisen osoittaminen ja osaamismerkkien kerääminen käytännössä tapahtuu.